Рост пенсий в 2025 году: что важно понимать пенсионерам?

Фото: kazlenta.kz

Президент Касым-Жомарт Токаев подписал закон, который определяет размеры минимальной заработной платы, месячного расчетного показателя и минимального размера пенсии на 2025-й год, передает kazlenta.kz.

Как сообщила пресс-служба Акорды, Главой государства подписан закон Республики Казахстан "О республиканском бюджете на 2025 - 2027 годы".

С 1 января 2025 года в Казахстане увеличат пенсии на 8,5%. Изменение включено в проект республиканского бюджета на 2025-2027 годы.
В 2025 году средний размер пенсии составит 96 562 тенге. 
"После повышения в 2025 году минимальный размер пенсий составит 95 131 тенге (с учётом базовой пенсии в 32 360 тенге), максимальный – 213 046 тенге (с учётом базовой пенсии в 50 851 тенге)", – говорится в сообщении пресс-службы ведомства.
С 1 января 2025 года установлены:

1) минимальный размер заработной платы – 85 000 тенге;

2) минимальный размер государственной базовой пенсионной выплаты – 32 360 тенге;

3) минимальный размер пенсии – 62 771 тенге;

4) месячный расчетный показатель (МРП) – 3 932 тенге;

5) величину прожиточного минимума для исчисления размеров базовых социальных выплат – 46 228 тенге.

Кроме того, в республиканском бюджете на 2025-2027 годы запланированы доходы в размере 21,39 трлн тенге, а расходы — 25,19 трлн тенге.

Для сравнения, в 2024 году показатели были такими:

  • минимальная зарплата так же 85 тысяч тенге;
  • месячный расчетный показатель (МРП) — 3692 тенге;
  • минимальный размер пенсии — 57853 тенге;
  • величина прожиточного минимума — 43407 тенге;
  • минимальный размер базовой пенсионной выплаты — 28215 тенге.

Виды пенсии

В настоящее время в Казахстане функционирует многоуровневая пенсионная система, состоящая из базового, обязательного и добровольного уровней.

первый уровень (базовый) – государственная базовая пенсионная выплата (республиканский бюджет);

второй уровень (обязательный) – пенсии из солидарной системы (республиканский бюджет) и единого накопительного пенсионного фонда за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов;

третий уровень (добровольный) – выплаты за счёт добровольных пенсионных взносов.